Le Management de Transition
Qu’est-ce que le Management de Transition ?
Le Management de Transition consiste à confier temporairement la direction d’une fonction clé de l’entreprise à un manager expérimenté, afin de piloter une transformation, de faire face à une situation complexe ou d’assurer l’intérim d’un poste stratégique.
Chez KeyWe, nous mobilisons rapidement des dirigeants et experts de haut niveau, capables d’intervenir efficacement dès les premiers jours de mission pour garantir des résultats concrets et mesurables, dans un délai défini.
Comment ça se passe ?
Déroulement d'une mission de Management deTransition
Chez KeyWe, chaque mission de management de transition est conçue comme un partenariat exigeant et humain, au service de vos enjeux les plus stratégiques. De l’identification du besoin jusqu’à la réussite opérationnelle, notre accompagnement s’appuie sur une méthode éprouvée et des standards de qualité parmi les plus élevés du marché.
1. Compréhension fine de vos enjeux
2. Sélection réactive du manager idéal
3. Lancement de mission
4. Suivi rigoureux et ajustement en continu
5. Clôture de mission et transmission
La réponse immédiate à vos enjeux
La Management de Transition, une solution efficace face à vos enjeux stratégiques
Le Management de Transition est le pilier stratégique de vos transformations. Quels que soient vos enjeux (leviers de performance ou de résistance), menez-les jusqu’au succès grâce à l’accompagnement d’un expert KeyWe.
FAQ Management de Transition
Vos questions, nos réponses
Combien de temps faut-il pour démarrer une mission ?
Nos managers de transition sont disponibles immédiatement. Notre vivier nous permet une réactivité optimale. Dès validation par l’entreprise, ils peuvent démarrer rapidement leur mission.
Le Management de Transition est-il réservé aux grands groupes ?
Le Manager de Transition est un expert, il peut relever les défis d’une entreprise de n’importe quelle taille. Le coût n’empêchera pas une PME d’avoir recours à un Manager de Transition si elle le voit comme un investissement utile et nécessaire.
Quel est le délai pour la mise en place d'une mission de Transition dans une entreprise ?
Engager une mission de Transition peut aller très vite. C’est tout l’intérêt de cette solution agile. Nous nous engageons à trouver l’expert qualifié pour votre mission de transition en 48h.
Qui encadre la mission une fois lancée ?
Le Manager de Transition opère en autonomie, mais il est régulièrement en lien avec le Directeur de Mission KeyWe dédié, garant du bon déroulé et de la qualité de la mission. Le Directeur de Mission en fait de même avec son client.
Puis-je stopper une mission en cours
Oui. Nos contrats sont flexibles, avec des modalités de sortie simples et claires. La mission s’adaptera aux actualités de votre organisation.
Intervenez-vous partout en France ?
Oui. Même si notre ancrage régional est fort, nous intervenons sur l’ensemble du territoire national. Nous mobilisons des Managers de Transition dans toutes les régions, en tenant compte de la proximité géographique lorsque cela est pertinent.
Quelle est la durée d'une mission de Transition ?
Une mission de transition dure en moyenne 7 mois – (source : Baromètre 2024)
Travaillez-vous aussi avec des fonds d’investissement ?
Oui. Nous accompagnons régulièrement des opérations de carve-out, build-up, redressement ou réorganisation post-acquisition.
QUELQUES CHIFFRES
La Management de Transition : les chiffres du marché
Source : baromètre France Transition
