Actualités

Enjeux stratégiques, n'attendez pas 2024

[Test] Enjeux de croissance, de crise ou de transformation… n’attendez pas 2024 pour mener à bien vos projets stratégiques

Dans un monde en perpétuelle évolution, les enjeux de croissance, la résolution de crises et la transformation sont des impératifs constants pour toute entreprise. Attendre jusqu'en 2024 pour mettre en œuvre vos projets stratégiques pourrait compromettre vos ambitions futures. Il existe une solution agile et efficace qui vous permettront de mener…


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5 idées reçues sur le Management de Transition

En 2022, environ 20 % des entreprises ont opté pour le Management de Transition. Cette approche stratégique, qui implique l'engagement de managers qualifiés pour accompagner les entreprises en période de croissance ou de transition, gagne en popularité et connaît une croissance continue au fil des années. Néanmoins, certaines fausses idées…


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Le management de transition : LA réponse face à l’évolution du marché du travail ?

Les tensions sur le marché du travail À bien des égards, les récentes mutations du marché du travail ont fortement impacté les entreprises de tous les secteurs. Aujourd’hui, l’heure reste à la prudence. Les entreprises ne parviennent pas à avoir la visibilité escomptée sur les mois à venir. Ce contexte entraîne des répercussions directes sur la…


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Si un Manager de transition était un animal, il serait … une abeille ?

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Manager de transition : Un choix gagnant pour votre entreprise ?

Management de transition : une réelle valeur ajoutée Au-delà de la flexibilité et la disponibilité immédiate, les Managers de transition possèdent de nombreuses ressources, qui apportent une réelle valeur ajoutée à votre entreprise.     Tout d’abord, un Manager de Transition est un professionnel hautement qualifié, alliant diplômes, formations,…


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Management de Transition : Dans quels contextes ?

Autrefois axé principalement sur les métiers de la direction générale et de la finance, le Management de Transition s’est aujourd’hui développé sur toutes les fonctions de l’entreprise. Les Managers de Transition sont aujourd'hui également sollicités pour des missions en Direction Industrielle, Ressources Humaines, Achats Supply Chain, Digital,…


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